Boluna

Löner

Löpande ekonomi

Översikt

Ingen i styrelsen ska behöva bli löneexpert. Vi hanterar styrelsearvoden och andra ersättningar med korrekt skatteavdrag, rapportering och underlag. Ni bestämmer arvoden och tidpunkt, vi gör resten.

Hur korrekt lönehantering påverkar både styrelsen och era boende

Styrelsearvoden är ofta det minst prioriterade administrativa momentet i en BRF – tills något går fel. Felaktiga skatteavdrag, missade rapporteringar eller otydliga underlag kan skapa onödigt arbete och frågetecken från medlemmar och revisorer. När lönehanteringen sköts rätt finns allt dokumenterat och spårbart från dag ett. Styrelsen kan visa exakt vad som betalats ut, till vem och varför – och revisorn har allt den behöver utan att behöva fråga.

Ingen i styrelsen ska behöva bli löneexpert

Styrelsearvoden och ersättningar ska betalas ut korrekt, med rätt skatteavdrag och rapportering – utan att någon i styrelsen behöver sätta sig in i regelverket. Ni bestämmer arvodenas storlek och tidpunkt, vi sköter allt det praktiska: beräkningar, utbetalningar, arbetsgivardeklarationer och årsavstämningar.

Det här ingår

Uppsättning av arvodesstruktur per person och roll
Arbetsgivardeklaration och rapportering enligt gällande regler
Hantering av extraarvoden och timarvoden vid behov
Löneberäkning, skatteavdrag och utbetalningsunderlag
Årsrutiner med sammanställningar och avstämningar
Spårbar dokumentation av samtliga utbetalningar och beslut

Så går det till

1

Beslut

Styrelsen beslutar arvoden och tidpunkt.

2

Lönekörning

Vi samlar in nödvändiga uppgifter och skapar lönekörning.

3

Utbetalning

Utbetalning och rapportering sker enligt plan

Vanliga frågor

Lönehanteringen ingår i den löpande förvaltningen. Ni betalar inget extra för att vi hanterar arvoden, skatteavdrag och rapportering.

Boluna priskolla — sök efter din BRF

Vill ni veta mer?

Hör av er så berättar vi hur det funkar för just er förening. Inget säljtryck, bara ett ärligt samtal.